AppWorks

🔥 2026 創業圈最火話題：讓 Agent 接手公司 80% 的工作！

過去這半年，AppWorks 每個月的創業者小聚幾乎都在聊同一件事：AI Agnet、AI 導入。這個話題熱烈到場場爆滿、場場拍桌！

從 CEO 自己開始用、到要求員工跟上、打造 AI 員工、再到把整個工作流重構成 AI-native——這是今年創業圈最強的話題，但說真的，大家都還在摸索。

身為 VC，AppWorks 自己也跳下來做。我們把 AI 員工拉進團隊、重新設計流程、讓 Agent 接手判斷以外的工作。敝司新晉網紅 Bill Hsu 的文章我們放連結，他分享怎麼怎麼架構出五個 AI 小組員～

Agentic 化的路上，一路上踩了哪些坑、什麼 work 什麼不 work，我們邀請各路創業者一起來 6 月 3 日早上的 AppWorks AI Founder Day 一起來分享交流 💡

這次我們拆成 CEO 專場 和 CTO/Builder 專場，兩邊就在隔壁棚 back to back，OpenAI 與 Zeabur 也會帶來技術夥伴一起分享他們看到的 AI 導入實例。

來參與的創業者還可以帶走 OpenAI 提供的 API credit 大禮包喔 🎁

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📌 【CEO 專場】AI 原生公司，怎麼打造?

🔸 AppWorks 自己的 AI-native 改造心得，以及新創市場洞見

🔸 三位 CEO 創業者接力開講：怎麼把 CEO 覺得好用的 AI 導入整間公司？怎麼把藏在某個同事腦袋裡的隱性知識變成系統？怎麼重新設計一家 Agent-first 的公司？

🔸 OpenAI 亞洲區新創負責人 Thomas Jeng：帶來 OpenAI 最新產品方向，巨頭快速佈局的時代，創業者的突破口在哪？

📌 【CTO/Builder 專場】越來越強的 Codex 好用在哪

🔸 Codex 實作工作坊 🛠️ OpenAI 官方技術團隊 + Codex Ambassador 帶你從零跑完整流程，表現優異團隊可獲 OpenAI 提供的 API credit 大禮包 🎁

🔸 ABConvert (AW #28) 創辦人 Jeffrey：5 人團隊、2 年衝到 100 萬美金 ARR，AI-native 怎麼當槓桿？流程、角色、效率、心法全公開～

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⏰ 早上 09:30 開始，12:00 結束,留下吃午餐繼續聊就看你 😎
💡 兩場分開報名，記得在報名表註明參加場次!

👉 立即報名
https://luma.com/px31nbtx

[Taipei] 2026 AppWorks AI Founder Day · Luma 自 2017 年起，AppWorks 持續深耕 AI 創業者社群，至今在生態系中已有超過 150 間活躍的 AI 新創，橫跨台灣、日韓與東南亞等市場。我們定期為創業者舉辦各式主題交流、知識分享與資源媒合活動，串連創業者與生態系夥伴的能量.....

Hi 大家好呀！我是 AppWorks 加速器和社群的負責人 Alyssa。大家談到 AppWorks 加速器，印象大多停留在「協助早期新創」，但每一屆結業之後，然後呢？

結業不是終點 🏁，我們持續追蹤、持續支持。經過 16 年耕耘、32 屆加速器，我們已累積超過 650 個活躍新創、2,000 位以上的 founders 在我們的社群中。

隨著時間推移，許多當年的早期創業者，如今已成長為頗具規模的企業，擁有大量用戶與客戶成功案例。針對這樣階段的 founders，我們設計了不同的服務，其中之一是 "CEO Club"：每月與跨產業領導人交流，由 AppWorks 協助幕後營運，由會員票選會長、採推薦邀請制參與，目前共有 46 位活躍成員，涵蓋社群內的創業者，以及知名企業中負責推動數位事業的領導人。

三月份，我們再次促成「社群回饋給社群」，特別邀請 AppWorks #23 校友、預防醫學診所 ESEN 創辦人 Dr. Wilson 與 Shawn，為這群忙碌的創辦人與領導人分享「管理者常見的文明病」，以及可以從日常實踐的預防醫學概念，幫助大家維持健康的身心，在創業這場馬拉松中持續游刃有餘。

這次分享讓大家都很有感：創業者的抗壓性往往太強，長期忽視情緒壓力，「心裡覺得沒事，但身體其實撐不住」的狀態，會隱形干擾睡眠品質，進而影響判斷力、飲食選擇與運動表現。

Dr. Wilson 身為醫師也是創業者，特別理解這樣的處境，提醒大家可以從優化睡眠作息開始：睡夠、睡好，長期反而帶來更好的表現！

AppWorks 加速器不只有那三個月，而是真的長期、持續陪伴創業者在不同階段找到適合自己的成長管道。連同創業者的身心健康，我們也在乎 💪

如果對 AppWorks 加速器有興趣，歡迎參考我們的官網：https://appworks.tw/accelerator/

歡迎 AW #32！3 天、7 個地區，他們的創業加速正式啟動。🚀

剛剛結束了為期三天的 AppWorks 加速器 32 屆 Kick-off Retreat，這幾天的能量著實讓人難忘。這一屆的主題是 「Breakaway」 —— 靈感來自單車賽事中，那些有勇氣衝出舒適區、挑戰自我的「破風者」。

創業是一場高速競賽，如果只有一個人跑，很難跑得遠。這次我們聚集了來自新加坡、馬來西亞、印尼、韓國、香港、美國與台灣的創業者。雖然大家背景不同，但目標一致：要在這片充滿挑戰的市場中，找到自己的路。

｜創業者不孤單：建立屬於自己的「信任圈」 創業的路往往很寂寞，但在這裡，我們希望你有一群戰友。 我們一起在陽明山的越野中流汗，在大稻埕的古蹟間分享人生故事。這些看起來像是在「玩」的時刻，其實是為了建立深層的信任。因為只有經歷過同樣的辛苦、分享過真實的脆弱，才能成為彼此最堅強的後盾。這種革命情感，是創業者在面對巨大壓力時，最需要的支撐力量。

｜實質戰力：生態系與市場資源的對接 除了夥伴，創業者更需要實質的「加速」資源。 我們深入探討了 Agentic AI 的趨勢與如何建立競爭護城河。更重要的，是透過與 13 家企業夥伴、校友創業者的密集對接 (BD meetings)，我們不只提供建議，更直接幫大家打通市場資源。我們想做的，是幫創業者擋下風阻、排除障礙，讓大家能專注於最重要的事：帶領團隊向前衝。

誠如創辦合夥人 Mr.Jamie 所說，AppWorks 不只是新創加速器，更精確的說是創業者加速器。我們提供平台與資源，而創業者負責展現能力與速度。

暖身已經結束，這場突破自我的旅程才剛開始。我們不為超越別人，只為不斷挑戰自己的極限。🚀

你也準備好與這群夥伴並肩前行了嗎？ 了解更多 AppWorks 加速器計畫： https://appworks.tw/accelerator/

AW #32 明天將在台北正式啟動！🎉

在正式開始之前，我們的迎新巡迴還有最後一站：首爾 🇰🇷

AppWorks 一直以來都十分積極支持韓國創業者，而 AW #32 正好展現我們逐漸茁壯的社群，這次共有 4 支韓國團隊加入，是我們歷屆韓國創業者最多的一屆！

上週，加速器協理 Alyssa Chen 在首爾舉辦了迎新餐會，為 AW #32 的韓國創業者解答問題、分享加速器內幕，更重要的是，讓大家在 Day 1 之前就感受到 AppWorks 以創業者為核心的精神。

當晚的氣氛十分熱絡，問題一個接一個，讓大家越來越期待來加速器旅程，甚至已經有人在聊合作的可能性！大家還發現了一個共同興趣，網球 🎾 期待創業者在商業上、球場上都能建立深厚的默契和連結。

發文的此刻，許多 AW #32 的創業者正在飛往台北的途中，或已經落地，AW #32，明天見 👋

AW #32 韓國團隊
- Clix https://clix.so
- Curelation http://www.krushdating.co/
- Refundy https://www.refundy.co/en
- Vera Beauty https://verabeauty.app/

我們非常榮幸宣布 AppWorks 參與了 Nitra 的 B 輪募資。

美國的醫療產業是一個規模高達 5.9 兆美元的龐大市場。然而，全美 35 萬家獨立診所中，絕大多數仍在使用那些非為他們量身打造的工具來處理日常的財務營運。Nitra 正透過其建構的 AI 原生平台顛覆這個產業：將信用卡、費用管理、帳單支付與醫材採購等系統完美整合，為診所提供一站式的服務。

支撐 AppWorks 投資哲學的始終是「人」。Tim 與 Jonathan 在前次創業成功 IPO 後再次出擊，精準鎖定了美國經濟中結構最複雜、進入壁壘最高、甚至帶有陳舊慣性的醫療市場。事實證明這並非盲目的選擇。在短短兩年內，Nitra 已取得非常令人驚艷的成績。AppWorks 很榮幸能在 Nitra 未來的成長道路上與他們並肩作戰。

深入了解我們投資 Nitra 的故事：

我們為何投資 Tim Hwang，Nitra 共同創辦人 - AppWorks 之初加速器 在美國的醫療門診市場中，真正限制診所成長的往往不是資金，而是那些跟看診毫無關係的瑣事。據統計，美國診所平均要耗費高達三分之一的時間處理非臨床事務，其中絕大部分是處理財務工作。考慮到美國醫療業是個 5.9 兆....