Dip IFR Class - ACCA

သင်တန်းမှာ Foundation Level 1&2
(Bookkeeping and Accounts) ပြီးသွားရင်
Junior Accountant တစ်ဦးအနေနဲ့ အလုပ်စဝင်ဖို့
ဘာတွေပြင်ဆင်ထားဖို့ လိုလဲ ❓... မေးလေ့ရှိပါတယ်။

Junior Accountant အဖြစ် အလုပ်စဝင်တော့မယ်ဆိုရင် လက်တွေ့အလုပ်ခွင်မှာ အဆင်ပြေစေမဲ့ အချက်အလက်တချို့ကို မျှဝေးပေးလိုက်ပါတယ်။

စာရင်းကိုင်အခြေခံအားဖြင့် ဒါလေးတွေ မဖြစ်မနေ သိ၊မှတ်မိအောင် လုပ်ထားသင့်ပါတယ်။

✅Double Rules (Debit & Credit )
✅Ledger
✅Journal Entries
✅Trial Balance, Financial Statements
✅VAT, Tax, Payrollအခြေခံ(ဒါကတော့ optional)

Computer Software Skills
✅Excel (VLOOKUP, Pivot Table, Formulas)
✅Accounting Softwareတစ်ခုခု

နေ့စဉ်လုပ်ဆောင်ရမည့် အလုပ်တွေက ဒီtransactions တွေ ရှိနိုင်ပါတယ်။
✅ Cash Book
✅ Invoice & Receipt
✅ Bank Reconciliation
✅ Petty Cash
✅ Staff Salaries & Allowances တွက်ချက်ခြင်း

နောက်ထပ်ရှိသင့်တဲ့ Soft Skillsတွေက
✔ အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှု
✔ အလုပ်ကို စေ့စပ်သေချာ၊အသေးစိတ်ကို ဂရုစိုက်ခြင်း
✔ အဖွဲ့နှင့်ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်နိုင်မှု
✔ ပြဿနာဖြေရှင်းနိုင်စွမ်း
အခြေခံအားဖြင့် ဒါလေးတွေ ရှိသင့်ပါတယ်။

✳️မသိတာ နားမလည်တာရှိရင် senior တွေကိုမေးမြန်းပါ။

ရှောင်သင့်တာတွေက
❌ မှားနိုင်သောစာရင်းများကို အတည်မပြုဘဲ မပို့ပါနှင့်
❌ အလုပ်ကိုအချိန်မီမပြီးမြောက်တာ
❌ အများနဲ့ မညှိနှိုင်းဘဲလုပ်ဆောင်တာ

လုပ်ငန်းခွင်မှာ အောင်မြင်ချင်ရင်တော့...
📚လုပ်ငန်းခွင်အတွေ့အကြုံများကို Note ရေးမှတ်ထားပါ။
📚Accounting Standards (IFRS, IAS,MAS) များကိုလေ့လာပါ။
📚Professional Courses (ACCA, CPA,.....) တက်ရောက်ပါလို့ .....အကြံပြုလိုက်ပါတယ်။

✅မူရင်းပိုစ့်ကို လွတ်လပ်စွာ မျှဝေနိုင်ပါတယ်။
❌စာသားများ ကူးယူဖော်ပြခွင့်မပြုပါ။

Tr. May Thu

IFRS 15: Revenue from Contracts with Customers

IFRS 15 ရဲ့ အဓိက ရည်ရွယ်ချက်က ကုမ္ပဏီတစ်ခုအနေနဲ့ customer တစ်ယောက်ဆီကနေ ရရှိတဲ့ ၀င်ငွေကို ဘယ်အချိန်မှာ ဘယ်လိုမှတ်တမ်းတင်ရမလဲဆိုတာကို ရှင်းရှင်းလင်းလင်း သတ်မှတ်ပေးဖို့ပါပဲ။

IFRS 15 ကို မှတ်ရလွယ်အောင် အဆင့် ၅ ဆင့်
(5-Step Model) နဲ့ မှတ်ထားနိုင်ပါတယ်။

ဒီအဆင့် ၅ ဆင့်ကို ရသွားရင် Accounting Entry တွေကိုပါ လွယ်လွယ်ကူကူ ရေးသွင်းနိုင်မှာပါ။

📌5-Step Model for Revenue Recognition

1️⃣Step 1: Identify the Contract with a Customer
ပထမဆုံးအနေနဲ့ ကုမ္ပဏီနဲ့ customer ကြားမှာ တရားဝင် သဘောတူညီထားတဲ့ Contract တစ်ခု ရှိနေရပါမယ်။ ဒီ contract မှာ နှစ်ဖက်စလုံးရဲ့ တာဝန် (rights & obligations) တွေနဲ့ ရောင်းသူက ဘယ်ပစ္စည်း၊ ဘယ် service ကို ဘယ်လိုပေးရမယ်ဆိုတာ ရှင်းရှင်းလင်းလင်း ဖော်ပြထားရပါမယ်။

2️⃣Step 2: Identify the Performance Obligations in the Contract
ဒီအဆင့်မှာ customer ကို ပေးရမယ့် သီးခြား goods and services တွေကို ခွဲခြားရပါမယ်။ ဥပမာ- ကုမ္ပဏီတစ်ခုက ဖုန်းရောင်းပြီး ဖုန်းတစ်လုံးကို အာမခံ (warranty) နဲ့အတူ ရောင်းတယ်ဆိုပါစို့။ ဒီမှာ ဖုန်းက ပထမဆုံး performance obligation ဖြစ်ပြီး၊ အာမခံက နောက်ထပ် performance obligation တစ်ခုဖြစ်နိုင်ပါတယ်။ ဒီလို ခွဲခြားရတာဟာ ၀င်ငွေကို ဘယ်လို ခွဲဝေမှတ်တမ်းတင်ရမယ်ဆိုတာကို ဆုံးဖြတ်ဖို့အတွက် အရေးကြီးပါတယ်။

3️⃣Step 3: Determine the Transaction Price
Transaction Price
ဆိုလိုတာက ကုမ္ပဏီအနေနဲ့ customer ကို goods or services တွေ ပေးပြီးတဲ့အခါမှာ ရရှိလာနိုင်တဲ့ ငွေပမာဏပါ။ ဒီငွေပမာဏကို ခန့်မှန်းရပါတယ်။ ဒါပေမဲ့ Customer က ပေးနိုင်ချေရှိတဲ့ ငွေပမာဏကိုသာ ထည့်တွက်ရပါမယ်။ ဥပမာ- customer က အချိန်မီမပေးလို့ penalty ဒဏ်ကြေးတွေနဲ့ discount တွေရှိရင် ဒါတွေကို ထည့်တွက်ရပါမယ်။

4️⃣Step 4: Allocate the Transaction Price to the Performance Obligations
ဒီအဆင့်မှာ Step 3 ကနေရလာတဲ့ Transaction Price ကို Step 2 မှာ ခွဲခြားထားတဲ့ Performance Obligations တွေဆီကို မျှတစွာ ခွဲဝေပေးရပါမယ်။ ဘယ်လိုခွဲဝေရမလဲဆိုတော့ Stand-alone Selling Prices ပေါ်မူတည်ပြီး ခွဲဝေရပါတယ်။ Stand-alone Selling Price ဆိုတာက အဲဒီ goods or service တစ်ခုချင်းစီကို သီးခြားစီရောင်းရင် ဘယ်လောက်ရမလဲဆိုတဲ့ ဈေးနှုန်းပေါ့။

5️⃣Step 5: Recognize Revenue when (or as) the Entity Satisfies a Performance Obligation
နောက်ဆုံးအဆင့်အနေနဲ့ Performance Obligation တစ်ခုကို ပြီးမြောက်တဲ့အခါမှာ ၀င်ငွေကို မှတ်တမ်းတင်ရပါမယ်။ Performance Obligation ကို ပြီးမြောက်တယ်ဆိုတာက goods or services တွေကို customer ကို လွှဲပြောင်းပေးပြီး control ကို လွှဲပြောင်းလိုက်တဲ့ အချိန်ကို ဆိုလိုတာပါ။
*️⃣Over time (အချိန်နဲ့အမျှ)
*️⃣At a point in time (တစ်ချိန်တည်း)
ဒီနှစ်မျိုးထဲက တစ်ခုခုဖြစ်နိုင်ပါတယ်။

Tr.May Thu