Gamification-Now.ru

В пятницу 18 сентября в рамках конференции itSMF Russia мастер-класс о том, как с помощью игровых механик можно управлять теми, кто не обязан вам подчиняться.
Например, партнерами (особенно линейными сотрудниками партнерских сетей, которые никак от вас не зависят, но продажи могут как поднять, так и испортить. Расслабленные сотрудники-чемпионы тоже относятся к этой категории: все пункты трудового договора они соблюдают, еще больше премий давать им просто невозможно, уволить их будет большим злом, чем позволять им продолжать свое нерациональное поведение.
В общем, есть много случаев, когда прямые методы воздействия не работают. Пообсуждаем как вовлечение, снятие эффекта рутины, визуализация пути развития, изменение "правил игры" могут тут помочь.

Игрофикация: как мотивировать партнеров и удаленных сотрудников В мастер-классе пойдет разговор о том как можно мотивировать партнеров и особо ценных сотрудников, на которых мы не можем влиять, раздавая указания. Эти люди напрямую вам не подчиняются, формально все договоренности соблюдают, но могут приносить намного больше пользы.