Prologic Facility Management

Ne extindem echipa! Căutăm:
1. Manager de Vânzări cu background tehnic, orientat spre rezultate, cu experiență în facility management, administrare proprietăți sau imobiliare (constituie avantaj).
Responsabilități:
✔️ Prospectarea activă a pieței și identificarea de noi clienți
✔️ Analizarea nevoilor potențialilor clienți și propunerea de soluții tehnice personalizate
✔️ Gestionarea completă a procesului de vânzare: prospectare, ofertare, negociere, contractare
✔️ Menținerea unei înțelegeri solide a industriei și a tendințelor tehnologice
✔️ Colaborarea cu echipele interne pentru asigurarea calității serviciilor livrate
✔️ Raportarea periodică a activității și monitorizarea evoluției oportunităților
Cerințe:
✔️ Cunoștințe solide despre servicii și soluții de facility management
✔️ Capacitatea de a lucra autonom, cu orientare puternică spre rezultate
✔️ Abilități excelente de comunicare, negociere și prezentare
✔️ Atitudine proactivă și motivație reală pentru generarea de noi contracte
✔️ Abilitatea de a construi și menține relații de durată cu clienții
Ce oferim:
✔️ Autoturism de serviciu
✔️ Pachet salarial 7.000 – 10.000 lei, în funcție de experiență
✔️ Tichete de masă
✔️ Portofoliu de clienți existent
✔️ Oportunitatea de a lucra într-o companie în plină dezvoltare
✔️ Traininguri și programe de dezvoltare profesională.

2. Inginer Horticultor, pasionat de agricultură, dezvoltarea culturilor și optimizarea proceselor horticole.
Cerințe:
✔️ Studii superioare finalizate în horticultură/agronomie
✔️ Experiență în domeniu (constituie avantaj)
✔️ Cunoștințe privind protecția plantelor, fertilizare și sisteme de irigații
✔️ Abilități bune de organizare și coordonare
✔️ Permis auto categoria B
✔️ Cunoștințe de operare PC (MS Office)
Responsabilități:
✔️ Monitorizarea și coordonarea activităților horticole
✔️ Supravegherea culturilor și aplicarea tratamentelor specifice
✔️ Planificarea lucrărilor de întreținere și recoltare
✔️ Întocmirea rapoartelor tehnice și urmărirea producției
✔️ Colaborarea cu echipa tehnică pentru optimizarea proceselor
✔️ Gestionarea locațiilor la nivel național
Ce oferim:
✔️ Pachet salarial motivant: 7.000 – 8.000 lei
✔️ Tichete de masă
✔️ Mașină de serviciu
✔️ Echipament de lucru (vară/iarnă)
✔️ Mediu de lucru stabil
✔️ Suport pentru formare și perfecționare continuă

📩 Trimite CV-ul la: [email protected]
📞 0738 829 794
Doar candidații selectați vor fi contactați pentru interviu.

Uneori, liderii care inspiră cel mai mult nu sunt cei care au pornit cu toate răspunsurile, ci cei care au avut curajul să pună întrebările potrivite.
Așa este povestea Andreei Matei, fondatoarea si CEO Prologic FM, un business care astăzi înseamnă peste 800 de oameni, o cultură solidă și un mod de a conduce construit pe autenticitate, claritate și consecvență.
Andreea a început în contabilitate, într-o lume a cifrelor exacte, dar a simțit mereu că adevărul unui business se vede în teren, nu doar în tabele. A trecut în operațional, apoi în vânzări, unde a descoperit o lecție care i-a schimbat direcția: "nu poți vinde bine ceea ce nu se livrează bine."
Această disonanță a devenit fundația propriei ei companii, una în care promisiunea și realitatea merg în aceeași direcție.
Ca lider, a evoluat de la „fac eu tot” la „construiesc astfel încât lucrurile să funcționeze fără mine”. A înțeles că empatia nu este o slăbiciune, ci un instrument de leadership atunci când este dublată de fermitate.
Și că încrederea nu se câștigă prin gesturi spectaculoase, ci prin lucruri mici, repetate consecvent.
Astăzi, Andreea vorbește despre echilibru, despre decizii explicate, despre claritatea care vine atunci când te oprești și întrebi: „Care este problema reală?, Ce construiesc pe termen lung?”
Dincolo de business, o regăsim în natură, în momentele simple petrecute cu cei dragi, alături de câinii ei, în gătit, lectură sau explorarea unor locuri noi, acele ancore care îi reamintesc ce contează cu adevărat.
Povestea sa este un reminder puternic:
⭐ Leadershipul nu este despre reacții rapide, ci despre construcție pe termen lung
⭐Despre autenticitate
⭐Despre curajul de a face ceea ce este corect, nu ceea ce este mai ușor.
Mulțumiri Revistei ICON by Revista Biz pentru acest portret autentic și pentru modul în care aduce în lumină lideri care construiesc cu sens, curaj și claritate.
Vă invităm să citiți articolul aici:

https://www.iconbybiz.ro/andreea-matei-arhitecta-de-sine/

Procese, oameni, rezultate - aceasta este fundația pe care Prologic FM construieste parteneriate de incredere, pe termen lung.
În această industrie, nu obținem încrederea prin declarații, ci prin seriozitate, disciplină operațională, transparență și consecvență. Pentru noi, certificările ISO sunt un angajament asumat față de calitate, responsabilitate și performanță.
Standardele noastre: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 20400, ISO 27001 si ISO 37001 ne oferă un cadru solid în care fiecare proces este controlat, fiecare decizie este fundamentată, iar fiecare rezultat este măsurabil. Ele ne ajută să menținem o calitate constantă în toate procesele, locațiile, să reducem impactul asupra mediului, să protejăm oamenii care lucrează în teren și să gestionăm serviciile de facility management într-un mod strategic, integrat și predictibil.
În parteneriatele B2B, aceste certificări devin un diferențiator real. Ele reduc riscurile percepute de parteneri, simplifică auditările și onboardingul, demonstrează maturitate operațională și oferă garanția că procesele noastre pot susține proiecte complexe, pe termen lung. În licitații, acolo unde rigoarea și consistența fac diferența, ISO devine un argument puternic al profesionalismului nostru.
ISO nu înseamnă birocrație. ISO înseamnă claritate, consistență și responsabilitate. Înseamnă oameni sprijiniți de procese bine definite și rezultate care pot fi replicate și îmbunătățite continuu. Astfel construim parteneriate solide și livrăm valoare reală în facility management.

Contact:
📱0748 298 012✉️ [email protected]
🌐www.prologicfm.ro