Biuro Rachunkowe Rachexpert

Kadry i płace – więcej niż tylko umowy 📋👥

Kadry i płace to jeden z najważniejszych obszarów w każdej firmie zatrudniającej pracowników 👩‍💼👨‍💼
To nie tylko podpisanie umowy i wypłata wynagrodzenia — to również obowiązki, terminy i dokumenty, o których łatwo zapomnieć ⚠️

W ramach obsługi kadrowej kluczowe jest m.in.:
▪️ prawidłowe przygotowanie umów i aneksów,
▪️ zgłoszenia pracowników do ZUS i ich wyrejestrowania,
▪️ prowadzenie i aktualizacja akt osobowych,
▪️ naliczanie wynagrodzeń, składek i list płac,
▪️ ewidencja urlopów, zwolnień i czasu pracy.

Dobrze prowadzona dokumentacja kadrowa to bezpieczeństwo zarówno dla pracodawcy, jak i pracowników.
To także oszczędność czasu i pewność, że wszystko jest zgodne z aktualnymi przepisami 🧠📊

Dlatego coraz więcej przedsiębiorców decyduje się powierzyć obsługę kadr i płac specjalistom 🤝

Jeśli chcesz mieć porządek w kadrach i spokojną głowę — warto postawić na profesjonalne wsparcie 👌

☎️ +48 792 01 10 85
📧 [email protected]
📌 ul. Powstańców Śląskich 58C
53-333 Wrocław

Dlaczego warto oddać księgowość w ręce specjalistów? 🤝📊💡

Prowadzenie firmy to nieustanne podejmowanie decyzji — sprzedaż, klienci, rozwój… a do tego przepisy, terminy i dokumenty 📂😵‍💫

Dlatego coraz więcej przedsiębiorców decyduje się na współpracę z profesjonalnym biurem rachunkowym 🤝

Co daje takie rozwiązanie? 👇
✅ spokój i poczucie bezpieczeństwa,
✅ terminowe rozliczenia bez stresu,
✅ aktualną wiedzę o zmieniających się przepisach,
✅ wsparcie w kontaktach z urzędami.

Dobra księgowość to nie tylko „wprowadzanie faktur”, ale realne zabezpieczenie firmy przed błędami, karami i nieprzewidzianymi sytuacjami ⚠️📊

Dzięki wsparciu specjalistów możesz skupić się na tym, co naprawdę ważne — rozwoju swojego biznesu i realizowaniu celów 📈💪

☎️ +48 792 01 10 85
📧 [email protected]
📌 ul. Powstańców Śląskich 58C
53-333 Wrocław

🐣 Wesołych Świąt Wielkanocnych! 🌷

Z okazji Świąt Wielkanocnych życzymy Wam dużo zdrowia, spokoju i radości 🌿
Niech ten wyjątkowy czas będzie pełen nadziei, ciepła i odpoczynku w gronie najbliższych 🐥💛

Niech wiosenna atmosfera przyniesie nową energię, pozytywne myśli i motywację do realizacji planów 🌼✨

Wesołych, spokojnych i pełnych uśmiechu Świąt! 🐣🌷

🌴 Rewolucja w urlopach od 2026 roku – co się zmieni? ✨

➡️ Do tej pory prawo do urlopu wypoczynkowego (20 lub 26 dni rocznie) zależało tylko od stażu pracy na podstawie umowy o pracę.
🔄 Od 1 stycznia 2026 roku staż pracy będzie liczony szerzej — co oznacza, że do okresów pracy wliczać się będą m.in.:
▪️ umowy zlecenia i kontrakty B2B,
▪️ prowadzenie działalności gospodarczej,
▪️ praca za granicą (jeśli była udokumentowana),
▪️ inne udokumentowane okresy aktywności zawodowej.

📈 Dzięki temu wielu pracowników może szybciej osiągnąć staż uprawniający do dłuższego urlopu, a tym samym zyskać prawo do większej liczby dni wolnych ⛱️ — nawet do maksymalnego wymiaru obecnych 26 dni urlopu, jeśli sumaryczny staż pracy przekroczy 10 lat.

📅 To oznacza, że osoby, które dotychczas pracowały na różnych formach umów albo prowadziły działalność, będą mogły korzystać z większego wymiaru urlopu wypoczynkowego — bo do okresów, które do tej pory „nie liczyły się” do urlopu, teraz się wliczą 📄✍️

📌 W praktyce – jeśli pracowałeś wcześniej na umowach cywilnych albo prowadziłeś firmę i potem przeszedłeś na etat, to ten wcześniejszy czas „pracuje na Twój urlop” 📈

Chcesz wiedzieć, jak te zmiany mogą wpłynąć na Ciebie lub Twoich pracowników? Napisz do nas! 🤝

☎️ +48 792 01 10 85
📧 [email protected]
📌 ul. Powstańców Śląskich 58C
53-333 Wrocław