Optimus Work Tech

Приезжая на работу в Польшу вы в любом случае столкнётесь с разными видами договоров.

Сегодня предлагаем более детально разобраться какие же они бывают.

📎Самый надежный вид договора - Umowа o pracę (Трудовой договор)

Именно этот вид договора предоставляет работнику наибольшее количество гарантий и прав и лучше всего обеспечивает его интересы.

Время работы по данному договору не может превышать 8 часов/день (40 часов в мес) с 30 мин перерывом. Сверхурочная работа не может превышать суммарно 12 часов в день и должна оплачиваться отдельно. Месячная зарплата не может быть ниже минимальной.

Также по трудовому договору работник имеет право на оплачиваемый отпуск, больничные, повышение квалификации. Работодатель обязан выплачивать за работника социальные и медицинские взносы.

📎 Наиболее популярный вид договора в Польше - Umowa zlecenie (Договор поручения)

Этот вид договора позволяет работнику приступить к работе сразу в день подписания договора и легально работать в Польше сроком на 6 мес.

Но при таком договоре не действуют положения трудового кодекса.

📎 Umowa o dzieło (Договор подряда)
Предусматривает выполнение определенной работы.

При данном договоре работник получает зарплату только после завершения работы!

‼️ Отметим, что Umowa o dzieło и Umowa zlecenie являются гражданско-правовой формой отношений и не гарантируют работнику права пользоваться положениями из Трудового кодекса.