JCD Research

Czy wiesz, że…jednym z najważniejszych trendów na 2023 roku będzie „data driven business”? 🙌
Przy tak ogromnej zmienności i nieprzewidywalności rynku, dane zyskują na znaczeniu - pomagają lepiej zrozumieć rzeczywistość „tu i teraz” i szybciej reagować na możliwe zmiany.

Ale… co to dokładnie oznacza?

👉🏻Jak w praktyce wygląda taka filozofia opierania biznesu - ale też projektowania UI/UX oraz strategii marketingowej! - na danych?
👉🏻 Jakie są tego efekty dla naszych klientów?
👉🏻 Czy jest sens inwestować w badania przy projektowaniu i wdrażaniu stron i aplikacji?
👉🏻Skąd brać te dane?

Na blogu naszego siostrzanego software house’u znajdziesz odpowiedzi na te, i inne pytania o podejście "data driven"!

https://jcd.pl/data-driven-software-development-jak-budowac-produ?

Data Driven Software Development Data Driven Development to podejście do projektowania rozwiązań IT, w którym bazujemy na danych. Przeczytaj o nim więcej we wpisie!

Spędziliśmy nad tym projektem prawie sześć miesięcy. Pół roku planowania, researchu, projektowania, badania, analiz, wreszcie: pisania, szlifowania, negocjowania finalnego kształtu, treści i przekazu. Dziś premiera! 🥳

Nasz raport “Do you speak emoji? Przewodnik po świecie emojis” to pierwsze takie polskie badanie, dotyczące wykorzystania emojis w komunikacji prywatnej oraz służbowej: https://research.jcd.pl/emojis/

👉🏻 Emoji - język piktogramów, dobrze znany użytkownikom Facebooka i komunikatorów internetowych. Czy wyobrażamy sobie jeszcze komunikację bez niego?

👉🏻 W naszych badaniach skupiliśmy się nie tylko na wykorzystaniu emoji w komunikacji; wiele uwagi poświęciliśmy też zagadnieniu rozbieżności interpretacyjnych, zwłaszcza tych związanych z różnicami kulturowymi i międzypokoleniowymi.

📊 Wstępne wnioski miałam zaszczyt zaprezentować już czytelnikom najnowszego Marketer+ w artykule dotyczącym wykorzystania emojis w komunikacji marketingowej i UXie.

Dziś dzielę się finalnym efektem naszych prac! 🎈

Co znajdziecie w raporcie? Zerknijcie na spis treści:

✏️ Krótka (a może nie tak bardzo?) historia emojis

✏️ Nowy język? Emojis w komunikacji między ludźmi

✏️ Nie takie niewinne, jak mogło się wydawać - mroczna strona emoji

✏️ Różnice kulturowe i co z nich wynika?

✏️ Wieloznaczność i nieporozumienia, czyli jak się dogadać?

✏️ Co badaliśmy? Metodologia i wyniki naszych badań

✏️ Różnice pokoleniowe - jak używają emoji Millenialsi, a jak Zetki?

✏️ Co może pójść nie tak (i jak temu zapobiec)? Wskazówki dla projektantów UX

✏️ Dostępność (accessibility) – dobre praktyki dotyczące treści wykorzystujących emojis

✏️ Inkluzywność – czy emojis są dobre dla wszystkich?

✏️ Emojis w marketingu – jak możemy z nich korzystać? Przykłady i inspiracje

✏️ Komentarze ekspertów - praktyka i protipy

✏️ Biblioteczka - owoce naszego researchu, czyli źródła, literatura i linki rozszerzające.

Jestem niesamowicie dumna z naszego zespołu - to naprawdę świetna publikacja. Rzetelna, merytoryczna i wnosząca ogromną wartość do teorii i praktyki komunikacji marketingowej i UX.

Nie byłoby to możliwe gdyby nie współpraca naszych wspaniałych specjalistów z JCD Research, którzy zadbali o każdy detal tego przedsięwzięcia. Aneta, Kasia, Ola, Iryna, Andrzej, Adam - dziękuję za kolejny wspólny projekt! ❤️

W raporcie znajdziecie także wypowiedzi ekspertów, którzy podzielili się swoimi doświadczeniami:

🌟 Dagmara Pakulska - Niby-Prasówka

🌟 Paweł Krzemiński - CAL prawdziwe drzwi

🌟 Anna Natasza Górecka - oS3

🌟 Krzysztof Miotk - UX po Godzinach

🌟 Kinga Edwards - Brainy Bees

🌟 Ewelina Podrez-Siama - Fox Strategy

🌟 Anna Ledwoń - Blacha - More Bananas

🌟 Justyna Izydorczyk - goodylabs.com

Dziękuję też każdemu, kto w choćby najmniejszym stopniu przyczynił się do powstania tego materiału - swoją radą, pomysłem, sugestią, wsparciem w dystrybucji kwestionariusza ankiety czy wypełnieniem jej.

Prawdziwy teamwork i synergia talentów!

Już jest! Raport - przewodnik: „Polska-Ukraina. O komunikacji w zespołach międzykulturowych: szanse, wyzwania, dobre praktyki" właśnie oddajemy do rąk pierwszych czytelników.

Ten unikalny materiał to efekt dwóch miesięcy pracy zespołu JCD Research.

Na podstawie naszych badań i przy udziale znakomitych ekspertów opracowaliśmy przewodnik, wspierający zespoły polsko-ukraińskie w skutecznym onboardingu, integracji i komunikacji.

Zebraliśmy w nim wartościowe dane rynkowe, wnioski z analiz, dobre praktyki i konkretne wskazówki dla liderów.
💛 Jak wspierać integrację zespołu polsko-ukraińskiego?
💙 O czym pamiętać planując onboarding pracowników z Europy Wschodniej?
💛 Z jakimi wyzwaniami musimy się liczyć?
💙 Co zrobić aby komunikacja w takim zespole była efektywna?
💛 Jak to wszystko przeprowadzić z poszanowaniem potrzeb i emocji wszystkich zaangażowanych osób, a jednocześnie nie tracąc z oczu celów biznesowych organizacji?

W raporcie znajdziecie wypowiedzi ekspertów:

👉🏻 Marta Borkowska - CEO i Founderka w Mangrove
👉🏻 Katarzyna Cicha - employer branding &communication manager, Wolters Kluwer Polska
👉🏻 Marianna Chłopek-Labo - rusycystka i ukrainistka, redaktorka w Słowności - Marianna Labo
👉🏻 Kateryna Chwiszczuk - intercultural soft skills trainer, ETTA Leadership and Culture
👉🏻 Anna Karasińska - customer experience managerka Platformy Migracyjnej EWL Group
👉🏻 Anna Karcz-Czajkowska - CEO w JCD Research
👉🏻 Beata Mosór - co-founder w Project: People
👉🏻 Adam Piwek - ekspert marki pracodawcy z HRlink.pl i GoldenLine.

Zebraliśmy wskazówki i przygotowaliśmy z nich Kodeks Dobrych Praktyk Lidera Zespołu Międzykulturowego. A na jego podstawie Sylwia Chmielewska z Rysuję Eventy przygotowała notatki wizualne. Dziękujemy Sylwia za wsparcie naszej inicjatywy!

Przewodnik | JCD Research JCD Research komunikacja w zespole Polsko-Ukraińskim, poradnik dla lidera, jak wspierać zespół miedzynarodowy