Optiv

Mēs ticam, ka dzīvē nav tikai jāņem — ir arī jādod. 💙

OPTIV ir sociāls uzņēmums, kura misija ir padarīt veselības aprūpi pieejamāku ikvienam, veicinot viņu dzīves kvalitātes uzlabošanu un sociālo iekļaušanos.

OPTIV īpašu uzmanību pievērš cilvēkiem Latvijas reģionos, senioriem un citām sabiedrības grupām, kurām veselības aprūpe ikdienā nav viegli sasniedzama. Mūsu virziens ir mobilie aprūpes pakalpojumi — mēs dodamies pie cilvēkiem, nevis gaidām, kad viņi atnāks pie mums. Veicam veselības pārbaudes vietās ar ierobežotu medicīnas speciālistu pieejamību. 🚐🩺

Ikdienā OPTIV nodrošina arī obligātās veselības pārbaudes (OVP) klientiem visā Latvijas teritorijā. Esam reģistrēta ārstniecības iestāde, kuras pamatdarbība ir darbinieku veselības pārbaužu veikšana — profesionāli un atbildīgi.

OPTIV — veselības aprūpe, kas nonāk tur, kur tā visvairāk nepieciešama.

We are happy to announce that Optiv has joined the Latvian Social Entrepreneurship Association (LSUA)! 🎉

Our mission is to improve healthcare accessibility in Latvia by providing health check-ups for employees.

One of our key focuses is mobile healthcare services – on-site health check-ups, especially in rural areas with limited access to doctors.

We are excited to be part of LSUA and look forward to creating a positive impact together! 🌟

JAUNS BIEDRS ||| 🥳 Latvijas Sociālās uzņēmējdarbības asociācija - LSUA biedru pulkam pievienojas SIA Optiv!

SIA “OPTIV” ir ārstniecības iestāde, kas uzlabo veselības aprūpi Latvijā, veicot nodarbināto veselības pārbaudes. 🧑‍⚕️Mērķis ir nodrošināt pakalpojumu pieejamību ne tikai nodarbinātajiem, bet arī uzlabot veselības aprūpes pieejamību Latvijas reģionos un nodrošināt sociālu atbalstu senioriem, veicinot viņu dzīves kvalitāti un integrāciju.👴

🚑Viens darbības virziens ir mobilie veselības aprūpes pakalpojumi – izbraukuma veselības pārbaudes, īpaši lauku apvidos, kur iedzīvotājiem ir ierobežota piekļuve ārstiem. Savukārt otrs virziens ir sociālās aprūpes centra izveide, kurā tiks nodrošināta dzīvesvieta, ikdienas aprūpe un sabiedriskās aktivitātes senioriem.

Sveicam Optiv ar pievienošanos mums! 🎊

👷‍♀️ Ready to dive deeper into workplace risks?

Swipe through to discover the five major types of health hazards that Occupational Safety Specialists keep an eye on — and why it matters for your well-being! 👀

🔹 Physical Hazards
Think noise, vibration, extreme temperatures, or radiation. They’re the invisible forces that wear your body down over time — unless properly controlled.

🔹 Biological Hazards
When your job exposes you to microorganisms, viruses, bacteria, or fungi. It's not just hospitals — many industries face these silent threats.

🔹 Chemical Hazards
From industrial chemicals to cleaning agents — working with hazardous substances can seriously impact your health if not handled correctly.

🔹 Ergonomic Hazards
Poor posture, repetitive movements, or badly designed workstations? These small daily strains can add up to big health problems.

🔹 Psychosocial Hazards
Stress, work pressure, conflicts, bullying — the invisible side of work that can seriously affect your mental (and physical) health.

⚡ Every risk spotted early = a problem avoided later.
That’s why Occupational Safety Specialists are essential for creating safe, healthy, and sustainable workplaces.

👉 Stay alert. Stay safe. Stay empowered.

🛠️ What is Occupational Health Surveillance (OHS)?

It’s a proactive way to protect workers’ health by regularly monitoring how job duties, working conditions, and hazards affect them over time.

🎯 The goals?
✅ Track long-term health impacts
✅ Check if preventive measures actually work
✅ Strengthen workplace safety systems

Who needs it?
Everyone. Because safe work is smart work.

Kļūstot par mūsu klientu, Tu ne tikai saņemsi darba aizsardzības speciālista un arodveselības un arodslimību ārsta konsultācijas, bet arī iespēju saņemt, analizēt un uzglabāt veselības pārbaužu rezultātus elektroniski vienuviet.💻

💡Kopā ar Optiv pakalpojumiem sāc lietot Meemo E-Work Safety un vairs nekad neraizējies par Obligātajām Veselības Pārbaudēm.