GRC-Lab

"e-Learning" の導入をお薦めてしています。
従業員教育の負担が増加しています。
- 反社排除
- ハラスメント
- インサイダー取引
- 個人情報
- 内部通報
更に、
- 輸出管理
- 知的財産・営業秘密
- 情報セキュリティ
- 独禁法
- 不正取引・贈収賄
- マネーロンダリング
- CSR・企業倫理・環境保護
＊外国人従業員や海外現地法人に対しては多言語対応が必要です。

資料作成、研修、フォローアップを社内人材で全て管理するのは現実的ではありません。
企業規模に関わらず、多国籍大企業で導入されて来た外注サービス e-Learning の利用が有効なソリューションです。

GRCの見出しを見かけることが増えて来ました。CSR, SDG, ESG と同様にGRCが一般用語として認識されることを願っています。
以前、お邪魔したことがあった企業がいつの間にかGRCSに社名変更し昨年上場されました。

最新活動 - 社会貢献
【国際医療支援NGO様】
　改正個人情報保護法トレーニング
　外部支援者（個人、団体）情報管理についての分析、助言