4e-Parent

Chiamali free lance o lavoratori indipendenti, sono sempre più numerosi in Italia lavoratori e lavoratrici privi di un contratto di lavoro dipendente, pubblico o privato, a tempo determinato o indeterminato.
Sono per lo più giovani uomini e donne, che si trovano proprio nella fascia di età in cui più spesso si pianifica una gravidanza. Eppure questa ampia platea di genitori e potenziali genitori è pesantemente discriminata nell’accesso ai congedi previsti alla nascita di un figlio o di una figlia: le condizioni sono diverse a seconda della categoria di appartenenza, ma comunque peggiori rispetto a quelle del lavoro dipendente e ostacolate anche da una burocrazia complicata.
Una denuncia presentata anche al convegno organizzato da 4eParent “Il tempo dei papà” dall'associazione Acta, che riunisce lavoratrici e lavoratori free lance.
Ne scrive Cristina Valsecchi.
Il link all'articolo è nel primo commento.

Eva Benelli