NurSind Novara
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📰 NURSIND NOVARA IN PRIMA PAGINA! 🔴
Non si tratta di una festa, ma dell'ennesimo grido d'allarme che ha conquistato la cronaca. Con l'ondata di caldo, gli accessi al Pronto Soccorso dell'Ospedale Maggiore sono schizzati alle stelle 📈, ma a fare veramente paura è la cronica carenza di personale.
Ieri abbiamo incontrato il Direttore Generale per ribadire la realtà dei fatti: SIAMO ALLO STREMO! 🛑
Il Piano aziendale per il sovraffollamento prevede misure straordinarie non appena si superano i 55 pazienti... eppure, nonostante i numeri da record, nulla è stato fatto. ❌
Non si possono affrontare le emergenze spremendo all'infinito infermieri e ostetriche, mettendo a rischio la salute dei lavoratori e quella dei cittadini.
Pretendiamo investimenti reali e tutele concrete. Bisogna rendere l'ospedale più attrattivo, non un luogo da cui scappare! ✊🔥
Nursind, noi come voi!!!
25/06/2026
Nuovo Volantino Convenzioni NurSind! 📄✨
Care colleghe e cari colleghi,
è disponibile la nuova guida alle convenzioni riservate esclusivamente a tutti gli iscritti NurSind.
Abbiamo selezionato per voi una serie di agevolazioni e sconti speciali per offrirvi un supporto concreto anche al di fuori del contesto lavorativo. Scaricate il volantino allegato per dare un'occhiata a tutte le novità e ai partner convenzionati.
ℹ️ Se volete sapere altro sulle nostre convenzioni o avete dubbi, contattateci pure in privato.
17/06/2026
Quando la carenza di personale diventa normalità, il rischio è che a pagare il prezzo più alto siano i cittadini e chi ogni giorno garantisce assistenza nelle corsie.
Da Novara arriva la denuncia di NurSind, che accende i riflettori su una gestione definita ormai insostenibile tra turni coperti con strumenti impropri, infermieri richiamati a continui sacrifici e servizi strategici esposti a criticità che non possono essere ignorate.
👉 Link nel primo commento.
#118
Si ricorda a tutti gli iscritti che è possibile eseguire il 730 e ISEE gratuitamente presso il Caf convenzionato "Coldiretti" impresa verde
Ospedale Maggiore di Novara: Allarme per gli infermieri allo stremo
La segreteria territoriale del sindacato Nursind di Novara ha lanciato un forte allarme riguardante le condizioni di lavoro del personale all'interno dell'Azienda Ospedaliero-Universitaria Maggiore della Ca**tà. https://primanovara.it/attualita/ospedale-maggiore-di-novara-infermieri-in-difficolta-tra-caos-gestionale-e-carenze-strutturali/
https://corrieredinovara.it/attualita/ospedale-maggiore-di-novara-infermieri-allo-stremo-caos-organizzativo-e-gestionale/ https://www.quotidianopiemontese.it/2026/06/10/infermieri-allo-stremo-criticita-organizzative-e-gestionali-caos-allospedale-maggiore-della-carita-di-novara/
10/06/2026
Nursind Novara, criticità per personale professioni infermieristiche all'Aou Novara24 - Tutte le notizie di Novara
condizione vantaggiose per i soci Nursind Novara, non perdete l'occasione
contatta 28100 Rent
28/05/2026
La proposta inviata dal Nursind Piemonte e Nursing Up Piemonte per una piattaforma welfare regionale per aumentare il potere d’acquisto degli infermieri, ridurre gli sprechi fiscali e recuperare risorse da reinvestire nella sanità pubblica. È la proposta ufficiale inviata al Presidente della Regione Piemonte Alberto Cirio e all’Assessore alla Sanità Federico Riboldi, da parte dei sindacati di categoria NurSind e Nursing Up a firma dei rispettivi Segretari Regionali Francesco Coppolella e Claudio Delli Carri.
L’iniziativa prevede l’istituzione di una Piattaforma Welfare Regionale all’interno del Tavolo Permanente per il Governo e la Gestione delle Risorse Professionali, con l’obiettivo di convertire premi di produttività, fondi regionali e bonus retention in crediti welfare esenti da IRPEF e contributi, come previsto dal TUIR.
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