Stylers Group

Miért most lett HR-kérdés az AI?🧐

A generatív AI azért vált HR-kérdéssé, mert már nem különálló technológiai újításként jelenik meg, hanem a tudásalapú munkát átalakító szervezeti fordulópontként.

A World Economic Forum 2026. februári elemzése (How AI-first operating models unlock scalable value) szerint: az AI nem skálázódik a meglévő működési modell keretei között. Ha a
szervezet csak ráépíti a meglévő folyamatokra, az értékteremtés egyenetlen marad, az adaptáció lassú lesz, a kísérleti programok pedig elakadnak.

A HR szerepe ezért stratégiai ebben a folyamatban. Az AI ugyanis közvetlenül érinti:
❓mit tekint a szervezet jó teljesítménynek,
❓milyen készségek lesznek alapelvárások,
❓hogyan változnak a szerepkörök,
❓miként tanulnak a vezetők és a csapatok,
❓mennyire érzik a kollégák igazságosnak az új működést.

Töltsd le HR playbookunkat, mert ez az ingyenes tudásanyagunk segít abban, hogy valódi stratégiai keretet adj a vállalatnak az AI-korszakban.
➡ https://stylersgroup.hu/insights/hr-playbook-az-ai-transzformaciohoz/

,,AI játék határok nélkül"🤖

Cégünk AI üzleti tanácsadója ezzel az izgalmas címmel tart előadást V. BA BRIDGE Konferencián május 28-án.

Az AI-val kitágultak a játékhatárok, új gondolkodási tér nyílt meg előttünk. A legnagyobb kihívás ma már nem az eszköz, hanem az, hogy képesek vagyunk-e ebben az új térben együtt gondolkodni.

Az előadás a paradigmaváltás és az automatizálás kihívásait és lehetőségeit járja körül gyakorlati megközelítéssel.

Ha érdekel a téma, ezen a linken tudtok jegyet vásárolni az eseményre:
➡️ https://insprl.hu/v-ba-bridge-business-analyst-konferencia-2026-05-28/

Hallgassátok meg cégünk társalapítójának, CTO-jának, Tiszavölgyi Péternek a rádiós interjúját Rónai Egonnal, akivel arról beszélgetett a Spirit FM "Több-Kevesebb" műsorában, hogy:

🟢 mi az AI szerepe a cégek életében,
🟢 hogyan lehet sikeres a bevezetés,
🟢 és milyen buktatók merülnek fel.

Az alábbi linken éritek el a beszélgetést, Péter interjúja pedig 22:19-től kezdődik:
➡️ https://www.youtube.com/watch?v=-FolYSeXJP0