Repebu

Την προηγούμενη εβδομάδα, στα Σκόπια, με τον Yanis Athanasopoulos είχαμε την ευκαιρία να πραγματοποιήσω ένα workshop για τη λήψη αποφάσεων στο “The Heartbeat of Coaching Conference”. Αυτό που μου έκανε τη μεγαλύτερη εντύπωση είναι πόσο συχνά οι άνθρωποι νιώθουν «κολλημένοι» πριν πάρουν μια απόφαση.

Μέσα από τις συζητήσεις μας, δουλέψαμε πάνω σε κάτι απλό, αλλά πολύ δυνατό: να επιβραδύνουμε και να θέτουμε καλύτερες ερωτήσεις.

Αντί για το «Τι να επιλέξω;» εξερευνήσαμε:
> Ποια ανάγκη προσπαθώ να καλύψω;
> Ποιο είναι το πραγματικό «γιατί» πίσω από αυτή την απόφαση;
> Τι φοβάμαι ότι θα χάσω;

Γιατί οι καλύτερες αποφάσεις δεν προκύπτουν απαραίτητα από περισσότερες επιλογές αλλά σίγουρα από περισσότερη διαύγεια. Ωραίος κόσμος, ουσιαστικές συζητήσεις και μια αίθουσα γεμάτη coaches & HR professionals πρόθυμους να πάνε πιο βαθιά.

Οι περισσότεροι που λένε «να φύγω από το corporate και να κάνω κάτι δικό μου» θέλουν απλώς να φύγουν από κάτι που τους κουράζει.
Το πρόβλημα είναι ότι το startup δεν είναι ξεκούραση και σίγουρα δεν είναι εύκολο, γιατί αλλάζεις ολόκληρο επαγγελματικό περιβάλλον.
Είναι ρευστό που δεν ξέρεις αν θα έρθει. Είναι ευθύνη που δεν μοιράζεται. Είναι αποφάσεις που πληρώνεις μόνο εσύ.
Αν το δεις ρομαντικά, θα απογοητευτείς. Αν το δεις ρεαλιστικά, μπορεί να σε αλλάξει. Αν είσαι σε φάση σκέψης ή μετάβασης, διάβασέ το πριν κάνεις το επόμενο βήμα.
Το άρθρο στα σχόλια & εγώ στα DM