DynamiK Mood
30/12/2024
🔥 L'état rebelle ou transgressif, selon Michael Apter PhD.
Suite de notre série découverte sur les états d'esprits repérés grâce à l'Intelligence Motivationnelle et la Théorie du Renversement.
Rebelle ou Transgressif, c'est l'état où l'on ose défier les conventions et explorer de nouvelles voies 🤗
Imaginez par exemple, un manager qui décide de transformer sa réunion d'équipe en session créative debout, ou encore une personne qui, après 20 ans de carrière en finance, décide de suivre sa passion et de devenir artisan boulanger. Voilà 2 exemples concrets de cet état motivationnel.
Vous l'aurez compris, comme tout état, il n'est pas permanent et heureusement 🤣. Nous ne "sommes" pas Transgressif ou Rebelle, comme nous ne sommes ni une lettre ni une couleur 🤗.
En coaching, cet état peut être une clé puissante pour aider vos clients à :
✅ Remettre en question les croyances limitantes,
✅ Oser le changement et sortir de leur zone de confort,
✅ Libérer leur créativité et leur potentiel d’innovation.
Chez DynamiK Mood, nous mettons à votre disposition des outils psychométriques puissants, développés grâce à la Louisiana Tech University, pour accompagner vos clients à identifier et exploiter au mieux cet état (et bien d'autres) en :
💡 Développant leur flexibilité motivationnelle,
💡 Les aidant à naviguer entre conformité et rébellion,
💡 Leur offrant un accompagnement enrichi et différencié.
💼 Bonus pour vous : une politique d’affiliation attractive pour booster vos revenus ! 💰
🚀 Et si vous réinventiez votre pratique de coaching ? Contactez-nous pour en savoir plus !
03/11/2024
🚀 Découvrez comment transformer le stress professionnel en opportunité de croissance ! 💼
Une nouvelle approche basée sur l'Intelligence Motivationnelle et la Théorie du Renversement change la donne dans la gestion du stress au travail. Des résultats prometteurs montrent :
✅ Une diminution de la réactivité négative face au stress
✅ Une augmentation de la réactivité positive
✅ Une amélioration de la flexibilité motivationnelle
Apprenez comment transformer les défis en opportunités et construire des équipes plus résilientes et performantes. Découvrez cette approche novatrice qui pourrait révolutionner la gestion du stress dans votre organisation !
Pour en savoir plus, lisez l'article complet sur notre étude présentée au Congrès International de la Théorie du Renversement à l'Université de Caen.
Philippe BUATIER, Laure Pouget, Thierry MOAL 🌍 Coach Interculturel, Maud Lemercier-Dugarin, Nathalie DURIEZ-TIQUET, Eva ZANA-BISMUTH, Inhdara CHOUNLAMOUNTRI, Sandra Dehe, Hélène MANCINELLI, Jerome Chasques, Carine Pavard, LAURENCE BERNIER, Cécile BOUVARD-RICARD, Jacques Rambaud - Votre consultant en organisation et management, Sabrina Bernadet, Yavanna AelYs 🌻, Véronique BOUSQUET, Marie Carmen Paratian, Walter ROSA, Aurélie Gontarczyk, Souba Magassa, Anges Nkonta
Transformer la gestion du stress professionnel : l'apport de l’Intelligence Motivationnelle et la Théorie du Renversement, par Laurence VANDEVENTER - Dynamik Mood 2024 Mettant en lumière le phénomène du DiStress, du EuStress et des 3 phases spécifiques de stress (réaction d’alarme, résistance et épuisement), elles ont permis
12/09/2024
À l’heure où l’on parle bcp des difficultés à vivre ensemble, voici un beau projet qui sème pour grandir ! Une jolie combinaison de motivations 🎯
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