HL.COM

Alors que les peinent à recruter de jeunes talents, une intégrée des peut-elle être un atout pour les ? Cyril Patou, Regional Director of France, Alps and Southern Europe chez Clear Skye Inc nous en dit plus pour le Journal du Net.

Gestion des identités intégrées : un atout de séduction pour les entreprises Alors que les entreprises peinent à recruter de jeunes talents, la gestion intégrée – donc fluide – des identités peut être un atout. Tout en permettant de réaliser de substantielles économies d'échelle.