Jobmania

[💰BONNE NOUVELLE POUR LES APPRENTI·ES !]

Après une première revalorisation le 1er janvier 2026, le SMIC augmentera à nouveau le 1er juin prochain.

Derrière cette augmentation, il y a un mécanisme légal bien précis (art. L. 3231-5 du Code du Travail) conçu pour contrer l'inflation.

👉 Le déclencheur : Le SMIC augmente automatiquement si l'indice des prix à la consommation grimpe d'au moins 2 % par rapport à la précédente revalorisation.

👉 La réalité : Depuis novembre 2025, l'INSEE a enregistré une hausse des prix de 2,5 %. Les conditions sont donc réunies pour appliquer une hausse du SMIC.

Dans le détail, cela porte le salaire minimum brut horaire à
📈 SMIC horaire : 12,31 € (contre 12,02 €)
📈 SMIC mensuel : 1 867,02 € (contre 1 823,03 €)

Et qui dit augmentation du SMIC, dit.... ?
👉 Augmentation de la rémunération des apprenti·es ! Le salaire des apprenti·es est un pourcentage du SMIC — il augmente automatiquement avec lui.

Quel est l'impact pour les étudiant·es en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation ? Jobmania a calculé la rémunération minimale qu'un·e apprenti·e touchera désormais selon son âge et l'année de son contrat 😉

👇 Découvrez notre grille complète ci-dessous.