Seresco

La Ópera de Oviedo presenta su 79ª temporada en la que Seresco será empresa benefactora.

😊 Creemos que la ópera es el ejemplo perfecto de cómo distintas interpretaciones se unen para crear algo único, una filosofía que compartimos en nuestra manera de trabajar basada en colaboración, excelencia y atención al detalle en cada proyecto.

Con este patrocinio reafirmamos nuestro compromiso con la cultura como motor de desarrollo y con una forma de crear valor basada en la creatividad y el esfuerzo colectivo.

👉🏽 https://seresco.es/actualidad-noticias/seresco-patrocinador-de-la-opera-de-oviedo/

💻 Webinar Transparencia retributiva: el reto que ya no puede esperar

🗓️ El martes 9 de junio a las 10:00h, en Seresco organizamos una sesión online junto a Ceinsa para abordar uno de los grandes desafíos actuales en la gestión de personas: la transparencia salarial.

Con la participación de Susana Fernández y Cristina Prats, veremos cómo pasar de una exigencia normativa a una ventaja competitiva, convirtiendo la política retributiva en un motor de equidad, compromiso y atracción de talento.

Hablaremos de:

✔️La transparencia retributiva como una realidad presente
✔️Los riesgos de no adaptarse a tiempo a la normativa
✔️Cómo diseñar un modelo salarial sólido, equitativo y competitivo
✔️Errores habituales en gestión retributiva y su impacto en las organizaciones
✔️Un caso práctico para llevar la teoría a la acción

Un encuentro dirigido a profesionales que buscan anticiparse a los cambios y reforzar su estrategia de gestión del talento.

¡Inscríbete aquí!👉🏼 https://seresco.es/transparencia-retributiva-empresas/

😊 Nos sumamos al Programa de Mentoring y Recualificación Profesional INSERTA EMPLEO Asturias 2026, impulsado por Fundación ONCE y Genyus School junto a siete empresas asturianas. Una iniciativa que acompaña a personas con discapacidad sobrevenida en su proceso de reinvención laboral.

El objetivo es ofrecer apoyo integral para ayudar a recuperar la confianza, redefinir la orientación profesional y mejorar la empleabilidad. Para ello, durante seis meses, las personas participantes contarán con un itinerario personalizado que combina mentoring individual, sesiones grupales y actividades de conexión con el entorno empresarial.

🗣️ Desde Seresco, nuestras compañeras Carmen Díaz (IA y Big Data) y Zaira García (UX & Product Designer) participarán como mentoras, aportando su experiencia y acompañando a las personas en este proceso de crecimiento profesional.

📅 El programa comenzará el 1 de junio y se extenderá hasta noviembre, finalizando con el evento de networking AsturiasAfterWork 2026.

Destacamos la importancia de generar oportunidades reales y en construir un entorno laboral más accesible, diverso y conectado con el talento.

👉🏼 https://seresco.es/actualidad-noticias/seresco-formara-parte-del-programa-de-mentoring-y-recualificacion-profesional-inserta-empleo-asturias-2026/

Durante la Jornada de Empleo EPI Gijón, Universidad de Oviedo 2026 muchas de las personas asistentes se acercaron a hablar con nuestros compañeros Rubén Huerdo y Beatriz González interesándose por el programa de prácticas de Seresco y planteándonos como empresa para su primera experiencia laboral.

¡Gracias!😊