Fit4internet

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28/05/2024

Dr. Achim Kaspar ist Beirat von fit4internet und Vorstandsmitglied der Verbund AG. Zuvor war er bereits im Vorstand von fit4internet tätig und prägte die Agenda der Aktivitäten maßgeblich. Mit seiner langjährigen Erfahrung in der Unternehmenswelt gilt er als Experte für digitale Innovationen im Energiesektor.

Insights: Digitale Transformation verändert die Arbeitswelt und erfordert neue Kompetenzen. Um diese zu erwerben, bietet fit4internet interaktive Dig-CERT Lernpfade an, die sich an verschiedene Zielgruppen und beruflichen Anforderungen orientieren. Die Lernpfade sind modular aufgebaut und können in das eigene Lern-Management-System als White-Label-Lösung integriert werden. Sie enthalten vielfältige Lernmaterialien, wie Quizfragen, Interaktionen, Links und Downloads, die das Lernen abwechslungsreich und effektiv gestalten.

https://dig-cert.at/de/training/intro

Teilnehmende können jederzeit ihren Lernstand überprüfen und somit ihr Skills Set kontinuierlich weiterentwickeln. Das Dig-CERT ist eine wertvolle Ressource für alle, die ihre digitalen Kompetenzen ausbauen und ihren Lernerfolg sichern wollen.

fit4internet bedankt sich für das Engagement von Dr. Achim Kaspar als Vorstandsmitglied zw. 2020-2023 und freut sich ihn weiterhin als Beiratsmitglied in der f4i-Community begrüßen zu dürfen.

-cert

21/05/2024

Benjamin Talin ist Beirat von fit4internet sowie Gründer und CEO von MoreThanDigital, eine der weltweit führenden Plattformen für Digitalisierung, Innovation und Zukunftsfähigkeit, die allen Menschen Zugang zu Wissen und Tools ermöglicht. Er ist Experte für digitale Innovationen und kennt die Bedeutung digitaler Skills für Unternehmen.

Die digitale Transformation erfordert von allen Mitarbeitenden ein hohes Maß an digitalen Kompetenzen, um die Herausforderungen und Chancen der neuen Arbeitswelt zu meistern.

Insights: Um HR-Verantwortliche bei der Digitalisierung von Mitarbeitenden zu unterstützen, bietet die HR-Fokusgruppe von fit4internet einen regelmäßigen Online-Treff, bei dem aktuelle Themen und Trends im Bereich der digitalen Kompetenzbildung und Personalentwicklung ausgetauscht werden. Interessierte HR-Expert*innen können sich bei Interesse und mehr Informationen über [email protected] melden.

Neben bestehenden Projekten und Produkten, werden auch neue Möglichkeiten und Herausforderungen für die Zukunft diskutiert. Ein Beispiel hierfür ist die digitale Lern- und Kompetenzentwicklung, die sowohl ein Lernmanagementsystem als auch eine Anpassung an die Anforderungen der digitalen Welt erfordert.

fit4internet begrüßt Benjamin Talin als Mitglied des Beirates und freut sich gemeinsam mit ihm die Förderung von digitalen Kompetenzen voranzutreiben.

📸: © MoreThanDigital

15/05/2024

Seit Beginn der Aktivitäten holt f4i Female Digital Leaders vor den Vorhang, um den Themen „Frauen und Technik“ und „Frauen und Digitalisierung“ bestmöglich Gewicht und Bedeutung zu verleihen 🙋

Unsere Datenauswertungen und Projekterfahrungen zeigen, dass es weiterhin eine Diskrepanz zwischen Männern und Frauen gibt, wenn sie die eigenen digitalen Skills einschätzen. Und auch beim Thema „Entwicklungs- und Karrierechancen für Frauen in der Digitalisierung“ wird immer noch ein Schub in Wirtschaft und Verwaltung benötigt 💹

Mit der Veranstaltungsreihe „Women4Digital – Female Digital Leaders X Female Digital Potentials“ werden u.a. Unternehmensinitiativen der f4i-Mitgliedsunternehmen, Organisationen und Kooperationspartner zur Förderung von Frauen in der fortschreitenden Digitalisierung präsentiert und im Sinne von Role Modelling auch Einblicke von Female Digital Leaders für Mitarbeiterinnen aus den unterschiedlichsten Bereichen der Unternehmen gegeben 🔎

Im Rahmen der Eventreihe „Women4Digital – Female Digital Leaders X Female Digital Potentials“ finden auch „Digital4Lunch-Sessions“ statt, in denen Digitalisierungs-Expertinnen „kurz & prägnant“ zu einem digitalisierungsrelevanten Thema in der „Lunch Time“ referieren und somit interessierten Damen einen ersten Einblick in eine neue Materie geben 💡

Wir freuen uns bei unserem kommenden "Women4Digital – Lunch" am 21. Mai 2024 von 12:00 bis 12:30 Uhr Dr. Svenja Schröder zum Thema „Digitale Innovation durch Value Based Engineering – nach den Prinzipien des Digitalen Humanismus“ begrüßen zu dürfen. Als Leiterin der Abteilung für Requirements Engineering bei msg Plaut und Expertin für Value Based Engineering nach IEEE7000™, wird sie uns Einblicke geben, wie Unternehmen durch wertebasierte Entwicklungsansätze technologische Innovationen erfolgreich gestalten 🦾

Interessiert? Dann schnell unter [email protected] anmelden ❗
Weitere Infos sowie den Link zum Event werden zeitgerecht zur Verfügung gestellt ✔️

Wir freuen uns auf einen spannenden und inspirierenden Austausch 🧠

08/05/2024

Christian Rupp, CMC ist Beirat von fit4internet und CDO bei Prosoz Herten in Deutschland. Er verfügt über eine umfangreiche internationale Erfahrung in den Bereichen digitale Transformation, Open Data, Smart City sowie e-Government und unterstützt Organisationen bei der Gestaltung ihrer digitalen Zukunft.

Um die Digitalisierung erfolgreich zu gestalten, müssen alle gesellschaftlichen Ebenen Zugang zum Erwerb digitaler Kompetenzen haben. Das wichtigste Ziel ist, den Menschen eine selbstbestimmte, sichere und kompetente Teilhabe an der digitalen Welt zu ermöglichen und die digitale Inklusion der Gesellschaft durch den Ausweis eines entsprechenden digitalen Kompetenzprofils zu fördern.

Insights: Mit unseren Selbstevaluierungstools “CHECK” und “QUIZ” ist es möglich, die eigenen digitalen Kompetenzen schnell und einfach auf den Prüfstand zu stellen, um so etwaige Lücken zu identifizieren und mithilfe der Qualifizierungs-Angebote in der f4i- Datenbank nachhaltig und zukunftssicher zu schließen.

Selbsttest digitale Kompetenz:
https://www.fit4internet.at/page/assessment

Kurse zur digitalen Kompetenz:
https://www.fit4internet.at/page/course


fit4internet begrüßt Christian Rupp, CMC als Mitglied des Beirates und freut sich auf weitere gemeinsame internationale Projekte ( ) mit Digitalisierungskontext in der öffentlichen Verwaltung, Gesellschaft und Wirtschaft.

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