ifage

Hier soir, l'ifage réunissait managers, responsables et curieux-euses autour d'une question qui ne manque pas d'actualité : comment manager dans un monde qui bouge vite, entre quête de sens, choc des générations et hybridation du travail ?

Au programme : 4 ateliers de speed learning intenses et concrets, suivis d'une table ronde riche en témoignages et en échanges authentiques.

💡 Un grand merci à nos formatrices et formateurs Sandrine Chiavazza, Nathalie Dargham, Tony Galuppo et Patrick Robatel pour avoir animé ces 60 minutes d'exploration avec autant d'énergie et de précision. Les participant-e-s repartent avec 4 outils directement actionnables.

🎤 Merci à nos intervenant-e-s de la table ronde qui ont accepté de partager leur vision du leadership sans filtre :
▸ Christophe Barman, co-fondateur de Loyco
▸ Emile Galland, Responsable de l’unité Marché de la Mobilité, Transports publics genevois
▸ Sébastien Jacob, Directeur de production, Châtelain
▸ Hélène Picco-Berlot, Directrice du pôle Business, ifage

Vos retours d'expérience ont nourri des échanges d'une grande richesse, merci pour votre générosité et votre franchise.

🎯 Et un remerciement tout particulier à Carole Haddad, responsable de formation en Management à l'ifage, pour la modération de la table ronde : elle a su créer l'espace pour que les vraies questions émergent et que la conversation prenne de la profondeur.

Merci à tou-te-s les participant-e-s pour votre engagement et votre présence tout au long de la soirée.

Et vous, en quoi les nouvelles attentes des collaborateurs-trices ont-elles changé vos pratiques managériales?

Credits photo : Roméo Warden